弊社は、従業員の心とからだの健康の実現に向け、健康保持・増進に積極的に取組みます。

 

【健康経営方針】

 

人間尊重を最優先に掲げ、従業員の生涯現役に向けて、心身の健康の保持・増進に取組むと共に、社会的な生産性向上を実現します。

 

【重点項目】

・主治医・産業医・保健スタッフの体制構築により、従業員の治療と仕事の両立を支援します。

・社外医療スタッフ連携で、セルフケア・ラインケアを充実し、メンタルヘルス対策に取組みます。

・心とからだの健康づくり（THP）活動を通じて、従業員の健康保持・増進を図ります。

・感染症における予防対策や拡大防止を全社的に展開します。

・健康保持・増進の観点から、積極的な受動喫煙防止や禁煙活動に取組みます。

 

【取組体制】